MONTHLY 50 %, - единовременная стимулирующая выплата к отпуску,
- премия по итогам года,
- премия к профессиональным праздникам,
- премия к знаковым событиям, юбилейным датам,
- оказание материальной помощи,
- компенсация за санаторно-курортное лечение,
- путевки в детские лагеря,
- бесплатный проезд к месту работы (г. Салават),
- оплата занятий спортом и бассейна в спорткомплексах г. Салават.
Обязанности
Осуществлять ведение технологического процесса и эксплуатацию оборудования в соответствии с технологическим оборудованием, производственными инструкциями и нормами технологического режима; осуществлять регулировку тех. режима, выработку продукции без отступлений от требований по качеству.